Цель освоения дисциплины:
- Сформировать этапы компетенции ПК-13.
План курса:
- Репутационный менеджмент как особая разновидность PR-деятельности
- Корпоративная культура как основа для построения репутации
- Имидж и репутация
- Стратегии защиты репутации в государственном и муниципальном управлении на этапе «до» и на этапе «после»
- Имидж руководителя в государственном и муниципальном управлении
- Репутация в информационном пространстве
- КСО в системе репутационного менеджмента
Формы текущего контроля и промежуточной аттестации:
- Формы текущего контроля успеваемости: опрос, доклад, реферат.
- Формы промежуточной аттестации, отражающие формирование компетенции на уровне данной дисциплины: зачет.