Организация обучения и развития персонала

Цель освоения дисциплины:

• Сформировать этап компетенции: ПК-1, ПК-6, ПК-36.

План курса:

Основные темы дисциплины:

• Цели, задачи и содержание учебной дисциплины «Обучение и развитие персонала».
• Роль знаний в практической деятельности по обучению и развитию персонала организации.
• Система российского образования.
• Методология и организация профессионального обучения персонала в организации.
• Технологии обучения и развития персонала.
• Развитие персонала как направление социальной и кадровой политики.
• Методология, организация и технологии применения знаний для профессионального развития персонала организации.
• Управление образованием и развитием персонала организации.

Формы текущего контроля и промежуточной аттестации:

• Формы текущего контроля успеваемости: опрос, контрольная работа, тестирование.
• Форма промежуточной аттестации, отражающая формирование компетенции на уровне данной дисциплине: экзамен.