Описание
Программа реализуется факультетом государственного управления экономикой
Профиль «Управление развитием российского Севера» по направлению 38.04.04 «Государственное и муниципальное управление» (ГМУ) ориентирован на подготовку высококвалифицированных кадров для государственного и муниципального управления на основе углубления знаний и овладения современными технологиями организации и управления социальным развитием северных территорий Российской Федерации.
МИССИЯ ПРОГРАММЫ
Подготовка высококвалифицированных кадров:
- способных к эффективной организационно-управленческой, проектной и административно-технологической профессиональной деятельности в области государственного и муниципального управления социальным развитием Арктики, Севера, Дальнего Востока;
- ориентированных на повышение качества жизни населения арктических, северных и дальневосточных территорий путем разработки, результативного исполнения и контроля управленческих решений.
ЦЕЛЬ ПРОГРАММЫ
Подготовка высококвалифицированных управленческих кадров для арктических, северных и дальневосточных субъектов Российской Федерации с учетом региональной специфики и потребности в профессиональных кадрах в сфере государственного и муниципального управления.
Вступительные испытания: устное собеседование.
Актуальность программы обусловлена:
- качественно новыми условиями социально-экономическими развития Арктики, Севера и Дальнего Востока Российской Федерации;
- глобальным значением Арктики, а также усилением позиций Российской Федерации в Заполярье и на Дальнем Востоке.
Отличительные черты программы
Новейшая методология подготовки кадров для органов государственной и муниципальной власти, ориентированных на решение задач опережающего социально-экономического развития арктической зоны, северных и дальневосточных территорий Российской Федерации с учетом современной ситуации в мире.
Новизна программы
- Существенно повышена доля формируемых у студентов компетенций
- Приближение образовательной программы к практическим ситуациям, реальным условиям (на 20–30% повышается скорость принятия управленческих решений)
- Акцент на «регионализацию» функций управления
- Обобщен лучший отечественный и зарубежный опыт организации жизнедеятельности в условиях Арктики и Севера
Компетенции и преимущества
Отличительной особенностью выпускников является учет специфики арктических, северных и дальневосточных территорий Российской Федерации применительно к овладению следующих компетенций:
- применять инновационные технологии и инструменты кадровой работы, направленные на рациональное использование и развитие трудовых ресурсов;
- определять и разрабатывать цели, задачи и приоритетные направления деятельности органов государственной и муниципальной службы в контексте управления развитием российского Севера, Арктики и Дальнего Востока;
- организовывать деятельность органов власти, формировать организационные структуры управления, распределять функции, полномочия и ответственность за выполнение поставленных задач;
- участвовать в подготовке обзоров и разработке аналитических материалов по вопросам развития государственной службы, управления человеческими ресурсами, применения кадровых технологий в процессе прохождения государственной и муниципальной службы, реализации антикоррупционных механизмов в органах публичной власти с целью выработки эффективных управленческих решений, программ развития государственных и общественных институтов;
- формировать и реализовывать стратегию взаимоотношений федеральных органов государственной власти, органов власти северных, арктических и дальневосточных субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления с политическими партиями и общественно-политическими организациями с целью создания позитивных организационно-управленческих отношений;
- применять механизмы планирования (форсайт, дорожные карты, управление проектом, мастер-планы и др.) и аудита с целью выработки системных управленческих решений в контексте государственного и муниципального управления;
- проводить диагностику и выделять проблемное поле органов государственной и муниципальной власти для устранения организационных недочетов и управленческих ошибок;
- разрабатывать программные документы государственной и муниципальной службы по проблемам социально-экономического развития северных, арктических и дальневосточных регионов страны;
- организовывать и применять технологии взаимодействия государственных и муниципальных органов власти, органов местного самоуправления, общественных организаций;
- обеспечивать информационную открытость деятельности государственных и муниципальных органов власти в северных, арктических и дальневосточных регионах Российской Федерации;
- применять нормативные правовые акты, определяющие правовой статус государственной и муниципальной службы; порядок прохождения государственного учета и регистрации общественных организаций;
- анализировать управленческую ситуацию, составлять, оформлять и реализовать управленческие решения, направленные на гармонизацию социально- трудовых отношений;
- определять и оперировать показателями эффективности деятельности органов и должностных лиц государственной власти и местного самоуправления в северных, арктических и дальневосточных регионах Российской Федерации;
- применять современные методы исследования экономических и социальных процессов в Российской Федерации в целом, и северных, арктических и дальневосточных субъектов Российской Федерации, в частности;
- координировать и контролировать деятельность структурных подразделений по реализации плановых и программных документов, выполнению государственного (муниципального) задания, выполнению поручений вышестоящих государственных и муниципальных органов власти;
- организовывать мониторинг удовлетворенности граждан качеством выполнения государственных обязательств с целью повышения эффективности деятельности органов власти, создать условия для проведения независимой системы оценки качества государственных услуг в северных, арктических и дальневосточных регионах Российской Федерации;
- участвовать в научно-исследовательских проектах по проблемам государственного и муниципального управления в северных, арктических и дальневосточных регионах Российской Федерации.
Программа предназначена для:
- руководителей и специалистов государственных и муниципальных органов власти арктических, северных и дальневосточных регионов Российской Федерации;;
- руководителей и специалистов корпораций, ведущих свою деятельность в Арктической зоне, районах крайнего Севера и Дальнего Востока Российской Федерации;
- резидентов Арктической зоны Российской Федерации;
- лидеров и членов общин коренных малочисленных народов Арктики, Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации.
Обучение в магистратуре по профилю «Управление развитием российского Севера» дает возможность продолжения научной подготовки в аспирантуре, а также возможность повышения квалификации в Центре социального развития российского Севера ИГСУ РАНХиГС.
По дисциплинам профиля проводят мастер-классы
По данному направлению под руководством докторов наук кафедры выполнены и успешно защищены 6 докторских и 11 кандидатских диссертаций.
Партнеры образовательной программы
Заочная
форма обученияСтоимость обучения:
190 000 руб*/год**
* стоимость фиксирована на весь срок обучения
** посеместровая оплата (2 раза в год)Бюджетные места:
нет-
Основные документы: