От идеи до бизнес-модели: студенты Президентской академии приняли участие в разработке инновационной модели управления компанией

Скопировать в буфер обмена текущую ссылку
Поделить в Телеграм
Поделить в ВК

Команда молодых управленцев Института государственной службы и управления (ИГСУ) Президентской академии РАНХиГС приняла участие в разработке и внедрении инновационной модели управления компанией.

Ежегодный кейс-чемпионат по управленческому консалтингу «Лучшее решение» открывает новые возможности для студентов РАНХиГС. Пресс-службе Президентской академии стало известно о новых победах участников – кейс победителей чемпионата прошлого года «Технологии развития и MSG» был внедрен и апробирован промышленной группой MSG в сотрудничестве с компанией-партнером «Технологии развития». Команда-победитель уже прошла стажировку в компании «Технологии развития», некоторые её участники приступили к регулярной занятости.

«Мы считаем исключительно важным трансфер практических задач в образовательный процесс. Особенно ценно, когда потенциал студентов и опыт команды чемпионата находят применение в развитии наших промышленных предприятий», – отметила доктор социологических наук, заведующий кафедрой организационного проектирования систем управления Института государственной службы и управления Президентской академии Елена Литвинцева.

«За месяц стажировки мне удалось побывать в 6-ти городах, исполнить не одну мечту, поверить в собственные силы, как никогда раньше, вырасти профессионально, лучше узнать себя и познакомиться с прекрасными людьми …», – делится впечатлениями студентка Дальневосточного института управления (филиал РАНХиГС, Хабаровск) Анастасия Байдакова.

Напомним, что кейс был разработан в рамках направления «Стратегический консалтинг» чемпионата по управленческому консалтингу «Лучшее решение», проводимого Институтом государственной службы и управления (ИГСУ) Президентской академии.

«Особенностью проекта, над которым работали студенты, является новая модель управления бизнес-процессами, основанная на управлении знаниями», – отмечает основатель компании «Технологии развития», Сергей Ситников. Подробная информация представлена на сайте партнера.

Программа стажировки включала в себя работу на предприятии, представившим кейс, обучающую и культурную программу для молодых специалистов в городах Суздаль и Владивосток.

«Кейс-чемпионат – отличная площадка с хорошим балансом молодости и опыта, прагматичными и смелыми решениями. В ближайшее время мы, совместно с партнерами, откроем второй сезон этого мероприятия и будем рады новым участникам», – поделилась кандидат социологических наук директор магистерской программы «Управленческий консалтинг» Олеся Широкова.

Регистрируйтесь на кейс-чемпионат по ссылке до 24 марта включительно!